内容发布更新时间 : 2025/1/5 10:07:10星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

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芆邀 请 函

蒀尊敬的 先生/女士：

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您好！

肅我们很荣幸的邀请您参加前程无忧HR CLUB 沙龙活动，本次活动的主题是“如何塑造新员工的职业化心态”。

薀现代企业中，人员流动非常频繁，随着某些员工的离职，补充新鲜的血液，是人力资源部门的日常工作。相对而言，新员工往往对工作更有热情，并且抱有较高的期待，但是在着手投入工作时，却往往因为工作环境不熟悉，对公司了解不够而无所适从，在很长一段时间内工作效率低下。如何才能让新员工在最短的时间内迅速适应工作，一步到位？

蝿本次活动，我们将与大家分享如何“全面提升新员工觉悟，职业性，自动自发性等积极向上的性格”，“让新员工认识到职业化的重要性，知道如何体现职业性，完善自己的职业性”，“围绕企业的目标和希望，确立管理工作的价值感”，“掌握有效的时间管理工具，提高工作成效、完成组织目标”等。 腿

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袄[活动流程]

8:30–8:50 签到；

9:00–12:00 如何塑造新员工的职业化心态； 时间：2011年10月26日 星期三

地点：历山路74号美得乐大酒店16楼会议室

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螀注：1、本次活动免费。请您填妥下方“回执”内容，并于10月24日

薁12：00前邮件回复或传真至0531-83530019。

荿2、活动当天，请于8：50前到达会场，会议将准点开始。

蚆3、本次沙龙凭此邀请函和名片进场。

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螈[讲师简介]

袆钟廷挥，硕士，高级培训师，中国杰出心智及团队建设专家、九型人格权威专家、首批国家职业资格认证企业培训师。先后在外资外企，台资

企业从事管理工作多年，积累了丰富的管理经验。

蒅曾服务过的部分实训企业有中国移动珠海公司、深圳公司、襄樊公司、中国联通广州公司、中域通讯、中国农业银行广州分行、广东发展银行、

中国工商银行惠州分行、联想集团、TCL国际电工、东莞伟易达、中建科技集团、金旺电子、法国埃维纳国际饰品、惠圆染织、雅尔兰布艺、惠艺珠宝、中国人民财产保险惠州公司、中国平安保险广州公司、中国人寿保险、麦雅酒店、麦科特酒店、万绿湖酒店、米萝咖啡、蓝爵士咖啡、深圳兴百世、苏州江南水务、南海国有资产等。

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薈回 执

膃我可以参加本次活动！

芄姓 名： 联络电话： 公司名称： 职 务： 生日： Email：

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芆联系电话：0531-83532929 传真：0531-83530019 联系人：

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羀《如何塑造新员工的职业化心态》

螈【课程大纲】

羅一、职责与素养

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蒄你在为谁工作？

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莁到底你应该怎样工作

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膆认识和理解领导

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蒃螄十三个职场观念，让你职场无阻

二、信念系统与十二条前提假设----让你了解自己与他人

蒈1、信念系统 信念 价值 规条

袈 2、十二条前提假设

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薃没有两个人是一样的，

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薃一个人不能改变另一个人，

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衿有效果比有道理更重要，

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莆只有由感官经验塑造出来的世界，没有绝对的真实世界。

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薆沟通的意义决定于对方的回应

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蚃重复旧的做法，只会得到旧的结果

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芀凡事必有至少三个解决方法

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肈每个人都选择给自己带来最佳利益的行为

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