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广东省“安全文化建设示范企业”创建标准(修订版)

序号 标准项目 标准内容要求 标准分 创建办法及评分标准 检查企业组织机构设置、安全生产责任人网络图、员工名册或委托服务合同、安全10分 资质证书、并抽查3-5名实际在岗人员。 每项完全符合规定的得满分，不符合规定要 自评 得分 复核 得分 备注 1、 宣传落实安全生产法律法规，建立有完善的安全生产责任制度，企业主要负责人和分管副职有明确的安全生产职责，逐级签订安全责任书。（4分） 2、 企业主要负责人按规定参加安全生产监督管理部门举办的教育培训考核，并安全生产组织 1 机构和人员要求 取得安全资质，持证上岗。（2分） 3、 从业人员超过300人的，设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员；从业人员在300人以下的，配备专职或者兼职安全生产管理人员，或委托有相关资质的安全生产技术人员提供安全生产管理服务。（2分） 4、从业人员300人以下的，聘任不少于1名专职或兼职安全主任；从业人员300人以上至500人以下的，聘任不少于1名安全主任；从业人员500人以上1000人以下的，按不少于从业人员人数千分之四的比例聘任不少于2名专职安全主任；从业人员1000人以上的，超过部分按不少于从业人员人数的千分之二的比例加聘安全主任；从业人员1500人以上的，必须聘任不少于一名高级安全主任；在聘任的安全主任中，中级以上安全主任比例应当不少于三分之一。或按照国家和省有关法规、规章规定，配备相关安全管理人员。（2分） 求的项不得分。 1、建立安全生产考核及奖惩制度。（1分） 2、建立安全生产宣传教育培训制度。（1分） 3、 建立安全生产检查制度和事故管理制安全度。（1分） 生产2 管理度。（1分） 制度 5、 建立事故隐患整改制度。（1分） 6、 建立安全技术规程和岗位安全操作规程，并上墙上架或员工人手一册（1分） 4、 建立企业安全生产工作档案及管理制 9分 检查企业安全责任书、各种制度、会议记录等。 每项完全符合规定的得满分，不符 7、 建立设备安全管理制度。（1分） 8、定期召开安全生产专题会议，在重要会议对安全生产工作有部署、有举措，并做到有完整的会议记录。（1分） 9、建立劳保用品的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废和专项经费等管理制度。（1分） 1、 企业按规定与从业人员签订劳动合同，合同内容应订明有明确的安全责任条款。（2分） 2、 对从业人员进行安全教育、培训，并经考核合格才能上岗; 特种作业人员应当经专门安全作业培训并考核合格，取得特从业 3 种作业操作资格证，且在资格证有效期人员内方可从事特种作业。（2分） 安全3、 岗位作业人员熟悉并遵守作业操作规管 理 程。（2分） 4、 岗位作业人员掌握紧急情况下的应急措施, 熟悉消防设备的使用。（2分） 5、 企业依法为全部员工缴纳职工工伤保险；为从事危险作业的员工购买人身意外伤害保险。（2分） 10分 合规定要求的项不得分。 随机抽样检查。 每项完全符合规定的得满分，不符合规定要求的项不得分。