内容发布更新时间 : 2024/11/10 3:18:23星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

行测备考：如何使用赋值法

国家公务员考试的《行测职业能力测验》包括五大部分内容：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析，主要考察考生是否具有从事公务员职业必须具备的基本素质和潜在能力。

一、什么是赋值法

赋值法是指，对于某些问题，根据题目情景，合理地、巧妙地对某些元素赋值，用合适的具体数值替代未知量，从而达到快速解决题目的方法。 二、赋值法适用的情景

1、A=B×C类，只知道其中一个量或者一个量都不知的情景。

2、题目当中只有分数、百分数、倍数、比例式等，无具体量值的题型。 三、赋值法适用的题型

工程问题、行程问题、经济利润问题、溶液问题等比例型题型。 四、真题举例

【真题1】现需要购买两种调料加工成一种新调料，两种调料的价格分别为20元/千克、30元/千克，如果购买这两种调料所花钱一样多，则每千克新调料的成本是( )。 A.23元 B.25元 C.24元 D.29元

【图图老师讲解】此题当中，隐含着“总费用=单价×总量”，给了单价，不知道总费用和总量，由于“购买这两种调料所花钱一样多”，则可以假定每种调料的费用为60，(为什么是60呢，因为这种情况下，每一种调料的重量则为整数，计算起来相对容易)。则两种调料的重量分别为3千克和2千克，所以每千克新调料的成本为：120÷(3+2)=24。因此，本题选择C。

特别说明，A=B×C类，一般情况下，若只知道其中一个量，则可以对另外两个量中的其中一个量赋值;如果三个量均未知，则可以对这三个量当中的任意两个量赋值。 【真题2】(2016年国考)某集团有A和B两个公司，A公司全年的销售任务是B公司的1.2倍。前三季度B公司的销售业绩是A公司的1.2倍，如果照前三季度的平均销售业绩，B公司到年底正好能完成销售任务。问如果A公司希望完成全年的销售任务，第四季度的销售业绩需要达到前三季度平均销售业绩的多少倍?( ) A.1.44 B.2.76 C.2.4 D.3.88

【图图老师讲解】此题当中，只有倍数，无具体量，则可以考虑赋值。结合题干条件，赋值A的前三季度最有利于做题，则设A前三季度完成100，则B前三季度完成120，则B全年完成120/3+120=160，则A全年完成160×1.2=192，可得A第四季度完成192-100=92才能完成全年任务，又A前三季度平均完成100/3 ，则第四季度业绩是前三季度平均值的92÷(100/3)=2.76。因此，本题选择B。

特别说明：若题目当中只有分数、百分数、倍数、比例式等，且无具体量值，优先考虑赋值法，具体赋值谁，结合具体情景来定，一般赋值中间变量。