合作学习中的组织与管理策略心得体会 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/9/28 22:53:49星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

合作学习中的组织与管理策略心得体会

小组合作学习是课堂教学中充分发挥学生主体作用的一种有效方法,也是当前引导学生主动学习的重要途径。课堂中利用小组合作学习可以提高单位时间中学生学习、交往、表达的频度与效率,优势互补,有利于培养探究意识和合作精神,也有利于学生交际和解决问题能力的发展。学习了资料之后,我受益颇多:

(一)精心组建学习小组,形成合作团体

学生间的学习关系有三种:竞争性的学习、合作性的学习、个人化的学习。构建竞争性的学习环境会使学生间产生对抗的作用,构建合作性的学习环境会产生促进性的相互作用,构建个人化的学习环境则学生间不产生相互作用。很显然,要真正发挥合作学习的相互促进作用,首先必须构建起一个结构合理、规模适宜、积极互赖的真正的合作团队。这是合作学习有效进行的前提。 (二)建立成员间的积极互赖

合作成员间的积极互赖关系是合作的基础。合作就像踢足球,成功需要大家的配合和努力。有效的合作应先让学生明确他们是一艘船上的,每个人有双重责任:完成学习任务并帮助组内所有的组员都学会这些任务(如完成一件作品的设计和制作)。只有在这种积极的相互依赖中,他们才会一起热心工作,分享资料,互相提供支持和鼓励,一起分享成功的快乐。

(三)授予学生必要的合作技能

必要的合作技能是合作顺利进行、提高合作效率的重要保障。教师必须教会学生一些技能,以进行高质量的合作。卡耐基大学曾对10,000个名人案例记录做过分析,发现“智慧”、“专门技巧”只占成功因素的15%,其余85%取决于良好的人际关系。所以人际交往技能应该同认知、情感态度等一样成为学校教育的目标之一。学生的合作技能不是天生就有的。而教授合作技能的最佳时机就是需要这些技能的时候,学生会有更迫切的需要和学习动机。教师要尽可能地为学生创造实践合作技能,体会合作技能作用的机会和情境。

合作中由于各人的兴趣、性格、思维方式等的不同,难免会产生分歧和冲突。冲突可以被建设性地解决,也可以被破坏性地解决。要求学生遇到类似情况时要以平和心态冷静处理,仔细听取别人意见,考虑其合理性,反思自己的想法和做法;对存在分歧的地方,各自明确充分地表述看法和理由,有序交流不争吵,不影响其他小组。在双方都不能说服对方时,应按少数服从多数原则执行。 (四)充分发挥教师的组织指导作用

有效的合作离不开教师的指导和帮助。教师要为学生创造良好的合作学习环境,确定小组规模、组建学习小组、指导分工、促进建立互赖、协调各小组的活动、作出评价和引导……全程参与学生的合作学习,促使每个学生获得最大程度的发展。

在学习中,让学生通过小组讨论集思广益,统一意见,通过分工合

作来共同完成作品,这样不仅能带动个别动手能力差又不主动参与的同学学习,而且还能培养学生的集体观念,以及与人相处、与人合作的能

力。教师教学活动的出发点和归宿都是学生的学习和发展,要想让学生快乐的合作,关键在于把教师的教融入在学生的合作学习之中,让学生学起来,学进去,学出兴趣,学出滋味,学得生动、活泼。