组织行为学期末考试答案 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/12/24 9:59:07星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

领导的共同愿景

c 组织的共同愿景

d

设计师的共同愿景 1.37 2.0

(a)的领导者是较仁慈的领导者。 您答对了

a 高关怀低定规

b 低关怀高定规

c 高关怀高定规

d 低关怀低定规

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1.38 2.0

群体成员之问心理一卜的相互理解、容纳和协调是(c) 您答对了

a 情绪认同

b 共生效应

c 心理相容

d 共同的信念 1.39 2.0

发生在两个或多个人之间的冲突是(c) 您答对了

a 组织间冲突

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b 群体间冲突

c 人际冲突

d 个体内部冲突 1.40 2.0

下列关于敏感性训练的说法中,错误的是(d) 您答对了

a

它是通过非结构化的群体互动来改变人的行为的一种方法

b

训练对提高认知的准确性有明显的促进作用

c

由于训练与实践的差别,导致训练的一些技能对工作绩效的影响还没有定论

d

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训练对组织成员沟通技能的迅速提高有阻碍作用

2.多选题

2.1 2.0

激励的三要素是(abc) 您答对了

a 激励对象

b 激励方式

c 激励效应

d 激励行为

e 激励时机 2.2 2.0

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压力的症状表现在(abc) 您答对了

a 生理上的反应

b 行为上的反应

c

情绪和认知方面的反应

d 观念上的反应

e 心理上的反应 2.3 2.0

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论认为,企业文化的构成因素包括(abcde) 您答对了

a

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