劳动经济学试卷和答案 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/12/23 23:34:30星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

专业资料

中国劳动关系学院2007—2008学年第一学期劳动经济学期末考试试题A

中国劳动关系学院

(2007—2008学年第一学期)

人力资源管理专业2006级(普本)《劳动经济学》

期末考试试题(A卷)

学号 姓名 成绩

一、单项选择题(每题1.5分,共15分) 1、劳动经济学研究的核心对象是( D )

A 工资与社会保障

B 企业内部人力资源管理

C 政府对劳动力市场的宏观调控

D 劳动力资源的开发与优化配置

2、工资水平上升了30%,企业的雇工数量下降了10%,证明该企业的劳动力需求弹性状况( A )

A 劳动力需求弹性小,需求曲线的形状比较陡峭

B 劳动力需求弹性大,需求曲线的形状比较平缓

C 劳动力需求弹性小,需求曲线的形状比较平缓

D 劳动力需求弹性大,需求曲线的形状比较陡峭

3、劳动力市场需求曲线不移动,高等教育供给规模变大,其他影响供给的因素不变,则劳动力供给曲线向 移动,均衡工资率 。( A )

A 左,上升 B 右,上升

C 左,下降 D 右,下降

word完美格式

专业资料

4、假设劳动力供给曲线不变,在经济繁荣的时候劳动力市场形成新的均衡,下列对新的均衡点的表述正确的是( A )

A 新的均衡工资>原来的均衡工资,新的均衡就业量>原来的均衡就业量

B 新的均衡工资<原来的均衡工资,新的均衡就业量<原来的均衡就业量

C 新的均衡工资>原来的均衡工资,新的均衡就业量<原来的均衡就业量

D 新的均衡工资<原来的均衡工资,新的均衡就业量>原来的均衡就业量

5、假设劳动力需求曲线不变,在居民家庭生产率下降的时候劳动力市场形成新的均衡,下列对新的均衡点的表述正确的是( D )

A 新的均衡工资>原来的均衡工资,新的均衡就业量>原来的均衡就业量

B 新的均衡工资<原来的均衡工资,新的均衡就业量<原来的均衡就业量

C 新的均衡工资>原来的均衡工资,新的均衡就业量<原来的均衡就业量

D 新的均衡工资<原来的均衡工资,新的均衡就业量>原来的均衡就业量

6、按照劳动经济学的观点,假设其他因素不变,个人非劳动收入增加对劳动力参与率的影响是( A )

A 使劳动力参与率降低

B使劳动力参与率上升

C 劳动力参与率不变

D 与工资水平上升对劳动力参与率的影响方向相同

7、下列关于劳动负效用补偿性工资差别的描述正确的是(A )

A 为补偿由于某些职位劳动环境恶劣而给劳动者带来的精神损失、健康损失

B 为补偿人力资本投资产生的负效用

word完美格式

专业资料

C 为补偿职业收入的不稳定而给劳动者带来的负效用

D 为补偿某些季节性生产的不稳定收入

8、在一些落后地区,女孩受教育的机会常低于男孩,使得她们他们在进入劳动力市场后找不到比较好的工作。这种劳动力市场歧视属于( B )

A 后劳动力市场歧视 B前劳动力市场歧视

C 个人偏见歧视 D 消费者歧视

9、劳动力需求右移与供给曲线左移时,会使( C )

A、均衡就业量增加 B、均衡就业量减少

C、均衡工资率上升 D、均衡工资率下降

10、劳动者进行劳动力供给决策的目标是( D )

A、收益最大化 B、闲暇最大化

C、长期财富最大化 D、效用最大化

二、多项选择题(每题2分,共20分)

1、下列关于基尼系数的描述正确的是( ACD )

A 基尼系数越大,代表收入分配越不平均

B 基尼系数越小,代表收入分配越不平均

C 基尼系数在(0,1)之间取值

D 基尼系数虽然能描述收入分配不平均程度,但是它不能准确描述洛伦兹曲线的形态

2、如图,工资率W2对应的劳动力市场供求状况是( CD )

word完美格式

专业资料

A 供求均衡状态

B 供不应求状态

C 供过于求状态

D 很可能出现不少劳动者失业的现象

3、在失业率高的时候,政府往往会采取扩张性财政政策,这些扩张性财政政策政策可能包括如下内容( ABC )

A 增加政府购买 B 增加转移支付

C 减免税收 D 降低利息率

4、下列属于宏观货币政策的是( ABD )

A 调整贴现率 B 调整法定准备金率

C 调整税率 D 公开市场业务

5、按照劳动经济学的观点,全职家庭主妇是( BC )

A 失业人口 B 非经济活动人口

C 劳动力 D 就业人口

6、按照劳动经济学的观点,其他因素不变,高等教育供给规模变大对青年劳动力参与率的影响是( AD )

A 使青年劳动力参与率降低

word完美格式

专业资料

B 使青年劳动力参与率上升

C 青年劳动力参与率不变

D 与提高复杂劳动收入对青年劳动力参与率的影响方向相同

7、物价指数上升,其他因素不变,货币工资不变,则劳动者的实际工资水平( BD )

A 上升 B 下降 C 不变 D与物价指数成反比

8、影响工资水平变动的企业外部因素包括( ABCD )

A 市场劳动力供求状况 B 政府对企业工资水平的调控决策

C 物价 D 社会劳动生产率的变化

9、下列关于就业弹性的叙述正确的是(ABC )

A 一般情况下指就业的收入弹性

B 是衡量经济总量对就业的影响的指标

C 指某一经济变量的单位变动率所引起的就业量的变动率

D 等于就业增长量比经济增长量

10、下列关于教育资本投资的分析正确的是( BCD )

A 其他条件相同,收益时间越长,意味着投资需要太长时间才能收回,因而投资越不具有经济合理性

B其他条件相同,接受教育的成本越低,就会有更多的人愿意接受教育投资

C其他条件相同,大学毕业生与高中毕业生的收入差距越大,愿意接受大学教育的人越多。

D教育资本投资的回报不仅仅包含经济收益,也包含非经济收益

三、名词解释(每题4分,共20分)

word完美格式