优秀教师评比条件 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/12/29 14:11:03星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

优秀教师评选条件

1、爱岗敬业,师德好,热爱学生,不歧视差生,治学严谨,积极参与教研教改活动,顾全大局。

2、服从领导,听从安排,严守纪律,乐于奉献。 3、能积极参加本学期学校组织的各种学习、集会、升旗等集体活动。

4、遵守作息,能严格执行上、下课时间,不旷课。 5、教学常规工作完成好,能积极完成各种计划和总结。 6、教师个人行为有益于学校声誉,不私自购买教辅和参加补课等行为,不公开顶撞领导。

7、坚持教书育人,关心学生,注重学生品德教育,积极参与学生的教育管理工作。

8、按质、按量出色完成课堂教学工作,班级反映好,学生评价高,所带班级学生学科考试成绩的优秀率、平均分、合格率,成绩优秀。

9、积极投身工作,积极参加课程改革,在教学中,对学生采取因材施教,注重学生分类指导和个别辅导,学科学生进步显著。

10、注重言行举止和着装,起好为人师表的带头作用。

评选方式 1、全体教师根据评选条件,无记名投票选举侯选人。 2、学校根据无记名投票选举结果,学校班子综合候选人各方面情况讨论研究确定优秀教师人选。

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优秀班主任评选条件

一、热爱教育事业,热爱班主任工作,热爱学生,尊重学生。以身作则,言传身教,仪表端庄。

二、认真履行班主任工作职责,关心爱护学生,不体罚或变相体罚学生,思想教育工作认真、细致,并有一定成效,所带班级凝聚力强,有良好的班纪班风。

三、教育与督促学生遵守《中小学生守则》和《中小学生日常行为规范》;班级管理工作扎实有实效;教室卫生整洁,公物摆放保管有序;班级管理考核在学校名列前茅,能得到同事和领导的充分肯定。

四、注重班集体建设,积极开展丰富多彩的教育活动,教育效果显著。经常与科任教师、家长联系,了解和研究学生的思想情况和学习情况,注重培养学生良好的学习方法和习惯。

五、能积极完成常规工作,表册齐全,内容具体丰富,认真写好学生素质评语,认真做好本班学生思想转化工作,尊重学生人格;

六、顾全大局,服从学校的工作安排。认真负责日常班务工作,认真及时做好学校分配的各项工作,能积极落实学校的各项工作要求,学期末认真写好班主任工作总结,并能联系实际,撰写德育论文或案例,不断积累工作经验,提高教育理论水平。

七、注重安全教育,安全教育措施有效,所带班级学生在本学年中无严重违纪行为,无重大责任事故发生。

评选方式 1、全体教师(年级组教师)根据评选条件,无记名投票选举侯选人。 2、学校根据无记名投票选举结果,学校德育处根据平时班主任考核情况,综合候选人各方面情况讨论研究确定优秀班主任人选。

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学科带头人、教改先进个人评选条件:

1、坚持长期在中小学第一线承担教育教学任务,在教书育人方面作出突出贡献并有示范作用,同时所任学科成绩在全校同年级位居前列。

2.具有系统的、坚实的任教学科基础理论知识、娴熟的专业技能和丰富的教学经验;精通业务,治学严谨,教育教学技艺精湛,实绩突出;在学校课改中积极行动,主动参与,在课改中努力实践,积极探索,起到了带头作用,并且有一定示范榜样作用。

3.在实施素质教育方面敢于创新,发挥带头示范作用。关心青年教师的成长,积极发挥传、帮、带作用,在提高青年教师的思想政治品质、业务水平和教育教学能力方面作出显著成绩;在学生思想品德教育方面取得显著成绩。

4、能承担校级课题,能积极承担公开课和示范课的教研任务,且有一定的示范引领作用。

评选方式 1、全体教师(年级组教师)根据评选条件,无记名投票选举侯选人。

2、学校根据无记名投票选举结果,学校教导处、课改领导小组根据平时教研和课改考核情况,综合候选人各方面情况讨论研究确定学科带头人、教改先进个人人选。

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