内容发布更新时间 : 2024/5/16 2:26:44星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。
(单选题) 1: ()作为强化企业价值观念、塑造企业形象的手段，在企业文化的延续过程中起着重要的作用。 A: 企业文化氛围 B: 企业制度氛围 C: 企业精神氛围 D: 企业物质环境氛围 正确答案:
(单选题) 2: 拥有明确的、富于创新性的价值观，员工自我表现实现意识强，企业领导善于开拓进取。这样的企业文化类型属于()。 A: 病态涣散型 B: 被动防卫型 C: 主动建设型 D: 消极构建型 正确答案:
(单选题) 3: 日本模式重视()精神。 A: 发展 B: 创新 C: 团队 D: 竞争 正确答案:
(单选题) 4: ()是企业形象的衡量标准和强有力的传递信号。 A: 产品 B: 价格 C: 广告 D: 顾客服务 正确答案:
(单选题) 5: 在()原则中，一致性指的是企业沟通计划设想必须与企业的环境要求相一致，必须建立在对环境充分调查研究的基础之上。 A: “5C” B: “6C” C: “7C” D: “8C” 正确答案:
(单选题) 6: ()是决定企业家行为的内生因素。 A: 企业家精神 B: 企业精神 C: 企业家素质 D: 企业环境 正确答案:
(单选题) 7: 氛围一般指在一定空间环境内的特殊气氛和情调，它是()的。 A: 有形 B: 模糊 C: 无形 D: 不可知 正确答案:
(单选题) 8: ()突出个人能力，强调理性主义管理。 A: 美国模式 B: 日本模式 C: 西欧模式 D: 华人模式 正确答案:
(单选题) 9: 企业价值观是作为企业()共同拥有的价值观观念而存在的。 A: 绝大多数员工 B: 绝大多数领导
C: 少数员工 D: 少数领导 正确答案:
(单选题) 10: ()是推动经济、推动企业发展的原动力。 A: 竞争力 B: 文化力 C: 创新力 D: 物质力 正确答案:
(单选题) 11: 营造企业文化氛围的第一步是()。 A: 调查分析企业现存的文化氛围 B: 设计新的企业文化氛围
C: 具体实施营造新的企业文化氛围的各项措施和手段 D: 赢得领导的同意 正确答案:
(单选题) 12: 和谐融洽的()是企业顺利传播其价值观念的基础，是构成企业精神氛围的重要因素。 A: 文化网络 B: 企业活动 C: 人际关系 D: 网络中人 正确答案:
(单选题) 13: 所谓“天行健，君子以自强不息”，由此我们可以想到哪种管理智慧()。 A: 以人为本 B: 尚贤任能 C: 刚健进取 D: 崇德重义 正确答案:
(单选题) 14: ()采取东方家族式管理。 A: 美国模式 B: 日本模式 C: 西欧模式 D: 华人模式 正确答案:
(单选题) 15: 企业组织内部缺少了沟通，就难以形成()。 A: 吸引力 B: 发展力 C: 凝聚力 D: 感召力 正确答案:
(单选题) 16: ()是建立在经营战略目标基础上的，是一种全方位、整体性、动态化的行为系统。 A: 经营战略 B: 企业精神 C: 企业行为 D: 企业运营 正确答案:
(单选题) 17: ()被誉为“科学管理之父”。 A: 法约尔 B: 韦伯 C: 西蒙 D: 泰罗 正确答案:
(单选题) 18: 坚持“顾客至上”，首先要对()有正确的认识。 A: 员工
B: 股东 C: 顾客 D: 领导 正确答案: (单选题) 19: ()是生动、迅速地传播企业内的每一件琐细的日常情况，为人们提供在官方声明背后的“真实”故事的人。 A: 讲故事者 B: 说教者 C: 幕后人
D: 小道消息传播者 正确答案:
(多选题) 1: 英雄人物的模式为()。 A: “无法无天”的英雄 B: 罗盘式英雄 C: “天生的英雄” D: 时势造就的英雄 正确答案:
(多选题) 2: 企业形象专题策划的形式有() A: 新闻发布性活动 B: 促销性活动 C: 信息交流性活动 D: 庆典纪念性活动 E: 赞助性活动 正确答案:
(多选题) 3: 企业文化的运作机制有() A: 激励机制 B: 纪律约束机制 C: 暗示机制 D: 凝聚机制 正确答案:
(多选题) 4: 跨文化管理是融合文化意识的管理，在跨国企业中应大力塑造融合文化的人力资源。他们应该具备()等特点
A: 融合文化的能力
B: 对突变文化环境的应变能力 C: 决策能力 D: 信息传播能力 正确答案:
(多选题) 5: 文化差异归根结底是()的差异 A: 民族 B: 历史 C: 环境 D: 意识形态 正确答案:
(多选题) 6: 企业文化的评价要素主要有() A: 企业价值观 B: 企业行为规范 C: 企业文化网络 D: 企业环境 E: 企业形象 正确答案:
(多选题) 7: 注意和谐与合作是中华文化的又一基本精神，对此我们可从管理智慧的角度进行如下何种阐释()。
A: 关于人和社会的和谐