内容发布更新时间 : 2024/5/4 1:07:11星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

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2019年供电公司党委党建工作报告

加强“三个建设” 实施“六项工程”为公司发展再上新台阶提供坚强政治保证 同志们： 现在，我代表中共**供电公司委员会向大会做工作报告。 第一部分 2019年党委工作回顾 2019年，在上级公司党组和市国资委党委的坚强领导下，公司党委以科学发展观为指导，围绕企业发展再上新台阶的战略目标，按照“服务大局、文化引领、虚以控实、和谐共进”的工作思路，扎实推进党建政工一体化管理，为企业各项工作再上新台阶提供了有力保障，党建工作跃上新的发展平台。连续两年获得“全国安康杯竞赛优胜企业”称号，荣获本年度国家电网公司文明单位标兵、全国电力系统企业文化建设先进单位、市国资委先进党组织、先进纪委等荣誉称号。

回顾党建工作一年来的成效，主要体现为七个提升：

一、开展学习实践活动，提升引领发展的驱动力

学习实践科学发展观，既是全党政治生活中的一件大事，也是公司的一项重大政治任务。公司党委突出“科学发展、再上台阶”的主题，把握发展规律，创新发展思路，破解发展难题，收获了以下三个成果。

一是，坚定信心，明确目标，统一思想出成果。公司党委围绕科学发展观进行了系统学习；走访地方政府、企业和电力客户，围绕服务地

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方经济发展、加快电网建设、精益管理等议题进行深度调研；组织部门精心指导、机关部门深入一线，基层单位学以致用，达成了共谋企业科学发展，各项工作再上新台阶的共识。

二是，突出特色，探索创新，立足实践出成果。公司党委在做好“规定动作”的同时，不断创新“自选动作”。生产系统围绕“电网建设保安全”、营销系统围绕“实施1039工程”、农电系统围绕“强企惠农创一流”、多经系统围绕“创新创效闯市场”等主题，大力开展特色实践活动。在此期间，公司积极开展“四市对标”；全面实施“SG186”工程；成立“重点项目供电服务推进办公室”，加快推进“两个转变”，实现了企业效益和社会效益的双赢。

三是，以人为本，心系职工，实事惠民出成果。公司党委始终坚持走群众路线，通过座谈、调研、民主生活会等形式，听民意、纳贤言、解难题，把《党政双责责任书》签订的为职工办好十件实事列为效能监察项目，组织职工代表先后三次进行检查、督促和验收，将学习实践成果惠及职工群众。

二、深化创先争优工程，提升基层组织的战斗力

按照省公司“党建标准化年”活动部署，构建以目标管理为方向，以流程管理为主线，以标准化管理为基础，以信息化管理为手段的“党建

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标准化管理体系”，党建精益管理水平得到全面提升。

融入中心，统筹推进。出台“党建标准化年”活动实施方案，组织了学习教育、查找问题、完善制度、总结提高四个阶段活动。开展了“建设一个好班子、造就一支好队伍、健全一套好制度、形成一种好作风、争创一流好业绩”的“五个一”活动。编制下发了《党员先锋日记》，真实记录党员的学习和工作情况，起到了“时时提醒、事事督促”的作用。2019年有92名同志光荣地加入了中国共产党。

互查交流，共同提高。按照“摸清现状，查找不足，完善提高，再上水平”的原则，开展党建互查活动，互相促进、共同提高。基层单位亮点纷呈。变电工区深入开展安全文化“四进”活动，调度通讯所扎实推进“思想政治高素质、工作业务高技能、文明道德高标准、巩固党员新形象”的“三高一新”活动，宽城供电组建“党员黑楼道义务维护队”，九台农电“党员亲情服务队”等活动，实现了党建工作与公司中心工作的相互融合，确保了生产经营目标的胜利实现。

建章立制，规范管理。以党建工作标准化管理为基础，重新修订了《**供电公司党建及政工工作考核办法》、《党建工作制度汇编》等，共包括21项制度、4项工作程序，为提高党建水平提供了制度保证。同时，加强党建信息化建设，推行党建政工电子党务管理信息系统，实现信息共享、提高效率。

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