财政支出绩效评价工作方案说明 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/5/7 5:50:40星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

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项目 目标 4 目标 内容 4 设立了项目绩效目标;目标明确;目标细化;目标量化 有关法律法规的明确规定;某一经济社会发展规划;某部门年度工作计划;某一实际问题和需求 项目符合申报条件;申报、批复程序符合相关管理办法;项目调整履行了相应手续 根据需要制定的相关资金管理办法;管理办法中有明确资金分配办法;资金分配因素全面、合理 资金分配符合相关管理办法;分配结果公平合理 实际到位/计划到位*100% 项 目 决 策 20 决 策 过 程 决策 依据 8 决策 程序 4 4 设有目标(1分) 目标明确(1分) 目标细化(1分) 目标量化(1分) 符合法律法规(1分)符合经济社会发展规划(1分) 部门年度工作计划(1分) 针对某一实际问题和需求(1分) 符合申报条件(2分)项目申报、批复程序符合管理办法(1分) 项目调整履行了相应手续(1分) 有相应的资金管理办法(1分) 办法健全、规范(1分) 因素全面合理(1分) 符合分配办法(2分) 分配公平合理(3分) 根据项目资金的实际到位率计算得分 到位及时(2分) 不及时但未影响项目进度 (1分) 不及时并影响项目进度(0.5分) 虚列套取扣4-7分 依据不合规扣2分 截留、挤占、挪用 扣3-6分 超标准开支扣2-5分 超预算扣2-5分 财务制度健全(1分)严格执行制度(1分)会计核算规范(1分) 机构健全、分工明确 (1分) 按计划开工(1分) 按计划开展(1分) 按计划完工(1分) 管理制度健全(2分) 制度执行严格(4分) 对照绩效目标,按实际产出数量率计算得分(5分) 对照绩效目标,按实际产出质量率计算得分(4分) 对照绩效目标,按实际产出时效率计算得分(3分) 对照绩效目标,按实际产出成本率计算得分(3分) 资 金 分 配 8 分配 办法 分配 结果 到位率 3 5 3 资 金 到 位 5 到位 时效 2 资金及时到位;若未及时到位,是否影响项目进度 项 目 管 理 25 资 金 管 理 资金 使用 10 财务 管理 组织 机构 7 支出依据合规,无虚列项目支出情况;无截留挤占挪用情况;无超标准开支情况;无超预算情况 资金管理、费用支出等制度健全;制度执行严格;会计核算规范 机构健全、分工明确 项目按计划开工;按计划进度开展;按计划完工 项目管理制度健全;严格执行相关管理制度 根据该项目实际,标识具体明确的产出数量 根据该项目实际,标识具体明确的产出质量 根据该项目实际,标识具体明确的产出时效 根据该项目实际,标识具体明确的产出成本 3 1 3 组 织 实 施 10 项目 实施 管理 制度 产出 数量 产出 质量 产出 时效 产出 成本 6 5 4 3 3 项 目 绩 效 55 项 目 产 出 15 专业技术 资料整理

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经济 效益 社会 效益 项 目 效 果 40 环境 效益 可持续影响 服务 对象 满意度 总分 100 100 8 8 8 根据项目实际,标识所产生的直接或间接的经济效益 根据项目实际,标识所产生的社会效益 根据项目实际,标识对环境所产生的积极或消极影响 项目产出能持续运用;项目运行所依赖的政策制度能持续执行 项目预期服务对象对项目实施的满意程度 8 对照绩效目标,按经济效益实现程度计算得分(8分) 对照绩效目标,按社会效益实现程度计算得分(8分) 对照绩效目标,按对环境所产生的实际影响程度计算得分(8分) 项目产出能持续运用(4分) 所依赖的政策制度能持续执行(4分) 按收集到的项目服务对象的满意率计算得分(8分) 8 100

4、评价结果

财政支出绩效评价结果分为优、良、中、差四等,根据计算结果的分值,确定评价对象最后达到的档次,具体见下表:

绩效评价分值档次表

档次 分值

优 ≥90 良 中 差 <60 〔75,90) 〔60,75) 羃蒀莀袃衿葿蒂蚆膈蒈蚄袁膄蒈螆螄肀蒇蒆羀羆肃薈螃袂 专业技术 资料整理