内容发布更新时间 : 2024/6/16 2:42:00星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

①召开员工会议，由员工讨论议题，提出操作制度及标准。 ②制定礼仪用语，要求员工应遵守出勤、作息时间；注意自己的 仪表、言谈和工作态度，养成礼貌接听

电话的习惯。工作应保持良好的状态（如不可以随意谈天说笑、 离开工作岗位、看小说、打瞌睡、坐在产品部件或其它地方，听 MP3，吃零食等）。 ③服装整齐，戴好厂牌。 ④待人接物诚恳有礼貌。 ⑤爱护公物，用完归位。 ⑥保持清洁。 ⑦乐于助人。

⑧实行强化周、强化月活动。推行《岗位承诺书》，责任到人。增进全员工作责任感。“7S”督导委员会定期或不定期检查，“7S”督导委员会组建促进小组，小组由各部门推荐，经“7S”督导委员会任命。进行定期或不定期现场巡回检查，“7S”委员会制定巡查规程和巡查记录表。巡查结果记录与《“7S”验收检查问题汇总表》上，职能部门每天填写《“7S”检查评分汇总表》、车间班组长每天填写问题《“7S”自查记录单》。对有问题的部门及人员，稽查结果在公告栏上曝光，注明责任部门或责任人，制定整改期限。被稽查人如对巡查结果有异议，可向“7S”督导委员会申诉，由督导委员会最后裁决。

（4）注意要领：对各项活动的实施要激发员工的参与热情；采

取的措施包括制定服装、仪容、上岗证标准；制定共同遵守的有关规定、规则；制定公司员工礼仪手册；新员工培训；制定各种精神提升活动（早会、礼貌运动等）；组织集体活动。

（5）补注：员工良好的职业素质包括尊重他人、爱护公司财物、遵守企业制度、有强烈的时间观念、待人大方得体、保持长期的学习态度、真诚等。 6.安全

(1)定义：贯彻“安全第一，预防为主”的方针，在生产、工作中，必须确保人身、设备、设施安全，严格做到公司机密。 （2）目的：保证企业和企业每一位员工的生命财产安全，确保无事故的发生。 （3）实施步骤： ①加强安全教育。 ②安全技能培训。

③执行安全操作规程，宣传防护措施。 ④生产车间要坚持每周一次的安全日活动。 ⑤建立安全巡逻制度。 7：节约

①定义：贯彻执行“浪费可耻，节约光荣”的思想理念。 ②目的：提高生产效益，缩短加工周期，降低制造成本的思想理念为准则。