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2020年4月19日

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财务部岗位职责样

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财务总监岗位职责

直接上级：总经理

直接下属：成本会计、审核会计、出纳 职务概述：

负责酒店的财务工作，其中包括全酒店财务核算程序，控制各部门的财务收支，组织编制及审核年度财务计划、全年报表、统计报表，审核并控制固定资产及低值易耗品尝的购置计划，保证资金供应，落实财务管理措施，负责督导财务人员的各项培训。 岗位职责：

1、遵守中国政府的有关法规、制度和财务程序，并推动酒店财务程序的执行。

2、负责建立财务会计制度及会计核算系统，督促并检查日常会计核算工作。

3、负责组织编制酒店的财务经营计划，固定资产购置计划及现金流量表。

4、建立成本控制管理制度。包括：申请、采购、验货、入库的物流程序，食品、物品保管领用程序。确保供应程序畅通。并保证物尽其用，降低积压、提高物资利用率。

5、负责审核应付账款，建立各项付款审批程序，保证资金支付合理、合法、安全。

6、参与制定酒店的有关经营管理政策。包括：价格政策审批，销售政策、制定合理的经营目标、成本费用的控制、酒店信贷政

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策、出租场所等规定。负责制定有关的保险政策，预测酒店经营成果。

7、负责酒店各部门直接及间接费用的分摊及控制，并随时通报有关部门的费用支出情况，发成果。

8、控制管理现金收支，审核各项零用开支并控制银行存款 9、负责提供中外方职工工资及福利有关报告计划、决算。 10、负责各种合同、协议及保险协议的审批。 11、保证按时交纳各种税款及财务报表。

12、负责与财税、金融、保险等部门保持联系，随时掌握最新财务动向。

13、遵守国家外汇管理规定，负责做好外汇管理工作。 14、负责组织每月一次的财务分析例会及信贷会，确保所有问题的解决及措施的落实。

15、负责组织每年2次的物品盘点、每年1次的固定资产盘点工作，追踪报损及遗失的固定资产，保证酒店财产的安全。 16、合理调配、培训、使用财务部员工，使其发挥个人专长并有效地进行工作。

17、负责部门的日常工作管和各部门的关系协调。。

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总账会计岗位职责

直接上级：财务总监 岗位职责：

1、负责整个酒店总的会计账目核算，确保总账与明细账的 准确性、实效性及清晰性，并与财务部各分部门之间建立良好 的协作关系。

2、审核各类原始凭证的准确性、有效性，保证各类支付凭证不出差错，并签字确认。

3、审核其它会计的记账凭证是否正确，保证总账中的会计取数真实。

4、月末与财务部人员一起对一线部门的食品原材料或物料消耗用品进行盘点，用于成本核算。

5、进行每月的账目结算。对当月的损益情况做出最真实的数字反映。

6、财务报表完成后，要对报表数据进行同期对比分析，并写出当期报表分析和说明，为财务总监提供可比的资料。

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7、按期申报各种纳税报表，并跟进税款缴纳情况。对宾馆所有的税款缴纳情况做汇总，及时掌握税款情况，并向部门领导报告。

8、每月负责酒店固定资产折旧及待摊费用的摊销账目及余额，并保证其与各明细账目核对一致。

9、参于年终报表决算和下一年度经营预算的制定，并负责与预算作对比分析，考核各部门的费用开支预算与实际的差距。 负责宾馆总的记账凭证和各种报表的装订存档工作，并做好保密。对本宾馆的所有会计资料，不得向外人泄漏。

10、积极参加宾馆和本部门的各种业务培训，不断提高本岗位的业务技能，更好地为酒店服务。

11、完成财务总监的其它工作，并做及时汇报。

成本会计岗位职责

直接上级：财务总监 直接下属：仓管员 岗位职责： 1、成本管理：

（1）根据餐饮部资料，制定出食物和饮品的成本。

（2）根据财务系统和操作程序的要求建立一整套有关帐目的控制表，以达到控制的目的。

（3）运用正确的方法计算成本和费用，并要做到帐帐相符，帐表相符。

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