2018年文化创意产业园运营公司组织架构和运营流程 下载本文

内容发布更新时间 : 2024/7/1 0:08:04星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

2018年文化创意产业园运营公司组织架

构和运营流程

一、公司组织架构 .............................................................................. 2 二、部门主要职能 .............................................................................. 2

1、行政部 ................................................................................................................ 3 2、财务部 ................................................................................................................ 3 3、运营部 ................................................................................................................ 3 4、园区服务部 ........................................................................................................ 4

三、主要运营流程 .............................................................................. 4

1、运营流程概述 .................................................................................................... 4

(1)项目开发 ..................................................................................................................... 5 (2)园区改造 ..................................................................................................................... 5 (3)园区推广 ..................................................................................................................... 5 (4)园区招商 ..................................................................................................................... 6 (5)园区服务 ..................................................................................................................... 6

2、招商流程 ............................................................................................................ 6

(1)普通客户 ..................................................................................................................... 6 (2)大客户 ......................................................................................................................... 6

3、服务开发流程 .................................................................................................... 7

一、公司组织架构

二、部门主要职能

公司的最高权力机构为股东大会,股东大会下设董事会、监事会,董事会、监事会向股东大会负责。公司实行董事会领导下的总经理负责制,在董事会的领导下,由总经理负责公司的日常管理,各个部门职责如下:

1、行政部

协助总经理完成公司重大问题、决策提供咨询意见和策划方案,报公司董事会审查;负责公司战略规划、企业文化建设的宣贯工作;负责公司各项行政事务,包括建立和完善公司各项规章制度,公司政令督办,协助公司经营层做好与上级机关、政府监管部门、社会机构等公共事务关系的外联管理等工作。

制定、组织实施公司人力资源战略,建设发展人力资源各项构成体系;管理包括员工日常规范、员工考勤、员工招聘、劳动合同管理、薪酬体系、员工培训等事务。

负责公司内外网的维护和发布;负责后勤各部门的办公物资采购和维修;负责本地员工的食宿问题;会议室安排、各类合同存档、总经理办公室清洁等;根据公司各部门的计划,积极协助供应所需本部门支持的事项。

2、财务部

负责公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作,编制年度综合财务计划和控制标准,税务申报以及年度审计工作,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制,对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和决策支持等。

3、运营部

负责制定发布园区招商引资信息,组织园区的招商引资、经济技