内容发布更新时间 : 2024/11/15 20:37:36星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

关于公司员工日常行为规范的通知

吉林市丰满区金葵花培训学校 （2017）第HR-001号

至:金葵花全体员工 自:金葵花人力资源部

主题：关于公司员工日常行为规范的通知

目的

为了更好服务员工，有效提升管理，公司针对员工日常行为规范做出以下要求。 内容

1、工作时间不允许玩手机，不允许聚众聊天。手机公司群不允许静音，群中收到信息及时回复。对此项工作将进行不定期抽查，抽查不合格者首次罚款20元，第二次50元，第三次100元。

2、上班时间统一穿工装、统一佩戴工牌。

3、工作时间拒绝懒惰、消极行为。教师组有课上课，没课备课或自行学习。咨询组每天到公司需先理清今天一天的工作内容，做到心中有数。

4、公司员工除极特殊原因、非本人亲自处理事务的情况可以请假，其他情况一律不允许请假。 5、为了让员工更快成长，与公司共同进步。公司正在积极为员工寻找合适的培训机会。 6、公司将从2017年3月1日起执行优秀员工评选，具体评选方案见附件1. 结束语

公司提出以上要求为的是能够使员工更好的工作和成长，希望大家能够正确理解。只有我们先从自我做起，认真、努力地工作，公司才能够以最快的速度发展起来，公司获得盈利，员工相应才会获得很多利益。希望通过大家的努力，咨询有好的业绩、教师有好的成绩，公司有好的发展。我们认真工作等同于为自己加薪，希望通过我们的努力能够尽快的把我们的品牌打造出去。我们一起加油！

签收人签字：

人力资源部

吉林市丰满区金葵花培训学校 2017-02-24