内容发布更新时间 : 2024/5/2 22:07:01星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

性以及物资的质量保证承担相应的责任。

（五）公司及各单位人力资源管理部门是人力资源管理与开发的职能部门，负责根据安全生产需要，合理设置安全生产组织机构、配置安全生产人员，开展员工安全教育培训、落实安全生产奖惩和绩效考核等工作。

（六）公司及各单位财务管理部门是企业资产、财务管控的职能部门，对保证安全生产的资金投入承担责任。

（七）公司及各单位工会负责组织职工对安全生产工作进行群众监督，组织开展民主管理和民主监督、劳动保护监督、协调企业劳动关系以及班组建设等工作。

第十六条 公司实行上级对下级安全生产责任追究制度。 第十七条 接受委托代管业务的单位，必须与委托方签定订代管协议，明确安全管理和安全监督的内容、范围、方式以及双方承担的责任，根据代管协议行使安全管理职责，同时报公司备案。

第三章 目 标

第十八条 发电单位安全生产目标： （一）不发生重伤及以上人身事故； （二）不发生一般及以上设备事故； （三）不发生企业责任的电网事故； （四）不发生环境污染事故；

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（五）不发生火灾事故；

（六）不发生企业负主要责任的重大及以上交通事故； （七）不发生灰场垮坝和水淹厂房事故；

（八）不发生对公司和社会造成较大影响的安全事件； 第十九条 检修、建设管理单位安全目标： （一）不发生重伤及以上人身事故；

（二）不发生基建原因引起的一般电网及设备事故； （三）不发生一般及以上施工机械设备损坏事故； （四）不发生工程质量事故； （五）不发生环境污染事故； （六）不发生火灾事故；

（七）不发生负主要责任的重大及以上交通事故； （八）不发生对公司和社会造成较大影响的安全事件。 第二十条 安全生产目标实行四级控制： （一）企业控制重伤和事故； （二）车间控制轻伤和障碍； （三）班组控制未遂和异常； （四）个人控制违章和差错。

第二十一条 各单位可根据本单位的实际情况确定各自的安全生产目标，但不得低于本规定的要求。

第四章 安全监督

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第二十二条 公司系统实行内部安全监督制度，公司总部对所属各单位进行安全监督；企业内部上级对下级进行安全监督；接受委托代管业务的企业依据代管协议进行安全监督。

第二十三条 公司系统各发电、检修、建设管理单位必须设立独立的安全监督机构。

其他与电力生产有关的单位，其安全监督机构的设置要求由本单位自定；不设独立安全监督机构的，必须设专职安全员。

第二十四条 安全监督机构行使安全监督职能。各级安全监督机构业务上受上级安全监督机构的领导。各发电企业应设立安全总监或专门负责安全的分管领导，安全总监、安全监督机构主要负责人的资格接受上级安全监督机构的审查。

第二十五条 公司系统各单位的主要生产性车间设专职安全员，其他车间和班组设兼职安全员。企业安全监督人员、车间安全员、班组安全员组成三级安全网。

第二十六条 各单位的安全监督机构由本单位行政正职主管。安全总监或专门负责安全的分管领导协助行政正职抓好安全工作。

第二十七条 安全监督机构人员配置及装备应满足全面、全员、全方位、全过程安全监督工作的实际需要，企业应选择责任心强、坚持原则、熟悉专业技术的人员担任安全监督人员，优先保证安全监督必需的设备、仪器、工具及防护装备的投入。

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第五章 规程制度

第二十八条 各单位对国家和上级颁发的有关安全生产法规、标准、规定、规程、制度、反事故措施等必须严格贯彻执行。

各单位在贯彻中可以结合实际情况制定细则或补充规定，但不得与上级规定相抵触，不得低于上级规定的标准。

第二十九条 各单位应根据国家和上级颁发的安全生产法律、法规、标准、规程、制度等，建立健全保障安全生产的各项规程和制度，经本单位行政正职（或分管副职、总工程师）批准后执行。

第三十条 各单位应每年对现场规程进行一次复查、修订，每4年进行一次全面修订。现场规程的补充或修订，应严格履行审批程序，并书面通知有关人员。

第三十一条 各单位应每年公布一次本单位现行有效的现场规程制度清单，并按清单配齐各岗位有关的规程制度。

第六章 教育培训

第三十二条 新入厂(公司)的生产人员(含实习、代培人员)，必须经厂(公司)、车间和班组三级安全教育，经安全工作规程考试合格后方可进入生产现场工作。

第三十三条 新上岗生产人员必须经过现场规程制度的学习、跟班实习、仿真机培训等安全教育培训，并经考试合格后方

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