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2016年 河南省专业技术人员继续教育公需课题库

一、判断题 (本大题共10小题，每小题3分，共30分)

1、Aggression是焦虑的意思（×）

2、冲突是由于某种（认识的，利益的）差异而引起的双方或多方出现的意见、情绪、态度、行为的对立状态。（√）

3、当环境发生变化，我们心理产生不适这是正常的，只要我们能够合理的调整，就可以将心理调整到适应的状态。（√）

4、沟通是指为了一个设定的目标，把信息、思想和情感，在个人或群体间传递，并且达成共同协议的过程。（√）

5、过去20年不断增加的研究已经表明，压力与近80％的主要身体疾病有关。（√）

6、健康的调适包括了解自己的需要。（√）

7、口语在协调的具体过程中用得较多，协调结果一旦形成则无需要用书面语予以确定。（×）

8、了解自我的重要前提：第一点就是克服自我认识的偏差。（√） 9、人际关系的构成要素——认知、行为。 （×） 10、人格源于拉丁文，指面纱的意思。（×）

11、社会关系是人们在共同生活中彼此结成的关系，并非文化要素产生的基础; （×）

12、网络依赖症定义——由于反复使用某种致瘾源刺激中枢神经，具有难以抗拒的再度使用的欲望。（×）

13、协调是指事物存在的一种和谐有序的平衡状态。（√） 14、新闻是新近发生的事实报道。（√）

15、信息安全是一个不断攻防演练的过程，一个不断发展的过程，遵循PDCA模型。（√）

16、专业技术人员的界定——专业技术人员和专业技术管理人员。（√） 17、在同级沟通里，竞争心理不一定是普遍存在的。（×）

18、在支付安全里，我认为最重要的是防止钓鱼网站的安全。 （√）

19、自我实现的人是其内在本性发展得最为充分的人，这样的人不代表着真正的心理健康。（×）

20、自我意识是指一个人在与社会的交往中产生的对自己整体身心状态的认识，以及对自己和他人关系的察觉和认知。（√）

二、单选题 (本大题共10小题，每小题3分，共30分)

1、（）的概念是指协调者为了达到解决问题的目的，在协调过程中，利用或者依靠一切外在条件。 A、刚性协调 B、借权用力 C、权势力 D、舆论力

参考答案： B、借权用力

2、按照现代冲突观来看，冲突的作用有积极性的，建设性作用和（）的破坏作用。 A、目的性 B、明确性 C、结果 D、消极性

参考答案： D、消极性 3、个性心理包括哪些（）

A、个性倾向性 需要、动机、价值观等 B、意志过程 有意识有目的地调节 C、情绪过程 感受、情绪、情感等 D、认知过程 感知觉、记忆、思维等

参考答案： A、个性倾向性 需要、动机、价值观等 4、情绪的外部表现是——体态表现为（）。 A、面部肌肉 B、姿态 C、语气

参考答案： B、姿态

5、如何掌握与同级讲话分寸的技巧（） A、办公室互诉心事 B、随意使用语言