内容发布更新时间 : 2025/3/16 15:51:57星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。
第六章 生育社会保险 一、单项选择题
1．城镇生育社会保险，个人需要缴纳的比例占其工资额的百分之几？ A．0.5% B．1% C．2% D．不需要缴纳
2.生育保险基金提取比例最高不得超过企业职工工资总额的百分之几。 A.1% B.1.5% C.2% D．3%
3.企业参加生育社会保险后，女职工生育或流产后的生育津贴由谁支付？ A．生育保险基金 B．企业工资基金 C．计划生育基金 4．目前，符合计划生育的女职工生育享受不少于多少天的产假？ A.90 天 B.100天 C.120天 D．56天
5．女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费按下列哪种原则在生育保险基金支付？
A．实报实销 B.按规定的医疗服务费和药费报销 C.定额包干 6．生育保险基金的筹资采用什么样的原则？ A．全国统一费率 B．统筹地区自行决定
C．全国规定最高缴费率为职工工资的1% D．全国规定最低缴费率为职工工资的1%
7．国家最早对生育保险作出规定的法规是哪一个？
A.《女职工劳动保护规定》 B.《母婴保健法》 C.《劳动法》 D.《劳动保险条例》 8．我国的生育社会保险资金筹集采用何种方式？
A.单位缴费，职工个人不缴费 B.单位和职工共同缴费 C.单位不缴费，职工个人缴费 D.社会福利机构资助
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9．生育保险基金的管理部门是谁？
A．劳动保障部门的经办机构 B.税务部门 C.妇联 D.计划生育委员会 10．下述哪个有关生育津贴概念的描述是正确的？
A.女职工生育时单位给予的困难补助 B.女职工生育时得到的医疗补助 C.女职工生育时报销的医疗费 D.劳动保障经办机构发放的产假期间生活费用 11．按《企业职工生育保险试行办法》规定，生育津贴支付期限一般有多长？ A. 1-3个月期间 B. 1个月之内 C. 3-6个月之间 D. 3-6个星期之间 12． 按照国家现行的规定，女职工的生育津贴应该按什么标准发放？
A.所在企业上一年度月平均工资 B.生育女职工生育前基本养老保险缴费基数 C.统筹地区上一年度职工月平均工资 D．生育女职工生育前的工资 13．我国目前唯一一个仍以试行办法实施的社会保险是哪一个？ A.养老保险 B.工伤保险 C.生育保险 D．失业保险
参考答案：1A，2A，3A，4A，5B，6B，7D，8A，9A，10D，11C，12A，13C 二、多项选择题
1．下列哪些医疗费用可以在生育社会保险基金中报销？
A．生育检查费 B．接生费 C．因引生育引发的疾病治疗费 D．生育住院费和药费
2．享受生育社会保险待遇的条件包括哪一些？
A．个人缴费记录 B．符合国家计划生育政策
C．职工所在单位参加生育保险并满一定期限 D．参加工作满两年以上 3．生育社会保险的优越性体现在哪些方面？
A．保护生育妇女及胎儿的身体健康 B．均衡单位之间生育费用的负担 C．有利于促进妇女就业 D．有利于国家计划生育政策的落实
4．生育社会保险的特点包括哪一些？
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A．享受对象主要是女职工 B．实行产前产后都享受的原则 C．实行社会统筹与个人帐户相结合模式 D．个人需缴费
5．目前我国生育社会保险存在的主要问题有哪些？ A．假期偏短，标准不一 B．补助标准较低
C．保费来源单一，社会化程度低 D．管理混乱，缺乏监督 E．有关立法滞后 6．下述哪些有关生育社会保险的说法是正确