内容发布更新时间 : 2024/11/20 15:35:13星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。
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(单选题)14: 员工薪酬的组成项目及各自所占的比例称为 A: 薪酬水平 B: 薪酬级差 C: 薪酬等级 D: 薪酬结构 正确答案:
(单选题)15: 饥、渴、衣、住等方面属于()。 A: 生理需求 B: 安全需求 C: 社交需求 D: 尊重需求 正确答案:
(判断题)16: 养老金、人寿保险和其他死亡给付属于承诺 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)17: 产权反映在公司制企业中，应包括三个层次：财产所有权、法人财产权和企业所有权 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)18: 工资基金理论属于早期的工资决定理论。 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)19: 薪酬福利制度设计的基础是岗位分析与评价、薪酬调查、福利政策、人工成本核算、工资标准。 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)20: 饥、渴、衣、住等方面属于生理需求 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)21: 强化理论属于内容型激励理论。 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)22: 较为宽敞的办公室是非经济报酬。 A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)23: 《中华人民共和国劳动合同法》的颁布标志着企业职工社会保险制度的建立。
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A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)24: 员工持股计划的类型主要分为两大类：杠杆型ESOP和非杠杆型ESOP A: 错误 B: 正确 正确答案:
(判断题)25: 弗里德曼教授认为社会福利包括：医疗保健、国民就业、福利服务和环境保护。 A: 错误 B: 正确 正确答案: