内容发布更新时间 : 2025/7/9 20:37:41星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。
A、
乔哈里视窗理论 B、
乔哈里沟通理论 C、
乔哈里表达理论 D、
乔哈里人格理论
正确答案： A 我的答案：A 45“我们看到他人的正向特质、正向意愿、正向行动，并愿意将自己观察到的事实表达出来。”是指（ ）1.0 分 A、
直接赞美 B、 夸奖 C、 认同 D、 同化
正确答案： A 我的答案：A 46招聘中，“学历”是一个敲门砖，应聘成败关键还是价值创造能力，所以1.0 分 A、
选择上一个好大学，就拥有了获得好工作的机会 B、
大学期间应该以知识、技能、品质的磨炼为核心 C、
大学期间应该广泛接触企业，建立求职资源 D、
更高提升自己的学历是获得更大就业机会的保障 正确答案： B 我的答案：B
47企业在发展的过程中，必然会产生招人需求。那么求职的有效时机在于：1.0 分 A、
有内部关系 B、
尽早去实习 C、
尽早了解需求 D、
充分的能力磨炼
正确答案： C 我的答案：C
48一下那个不是例外询问的作用（ ）1.0 分 A、
奇迹询问 B、
增加自尊，减少了被问题打败的感觉 C、
永远不犯错误 D、
利用例外产生小的改变
正确答案： C 我的答案：C
49职业生涯发展中最重要的动力来源就是：1.0 分 A、
工作满足个人的生涯认同 B、
所从事的是积极正向的事业 C、
有足够的物质激励 D、
有良好的工作团队
正确答案： A 我的答案：A
50当在面试中，HR突然说：通过刚才的面试，我们觉得你不太适合这个岗位。以下哪种反应最理智？1.0 分 A、
HR不识货，必须反驳他 B、
HR没礼貌，马上生气 C、
HR可能是在压力面试，我需要冷静地表达自己的优势 D、
好没面子，我赶紧走吧
正确答案： C 我的答案：C
二、 判断题（题数：50，共 50.0 分）
1有些时候我们认为的世界是什么样的，外边的世界就会是什么样的。()0.0 分 正确答案： √ 我的答案： ×
2如果我们要过上自己想要的生活，要注意两个方面，一个是方向，另一个是效率。（）1.0 分 正确答案： √ 我的答案： √
3所谓情景整合，就是参加企业的一系列的活动，以了解企业中的各种职业，形成职业的备选项。1.0 分
正确答案： √ 我的答案： √
4兴趣是最好的老师，指的是在感兴趣的方面，我们会更愿意去提升能力，也就是说兴趣指引了我们能力提升的方向。1.0 分 正确答案： √ 我的答案： √
5在情绪管理方面有一个减压系统，减压系统分为外在减压系统和内在减压系统。（）1.0 分 正确答案： √ 我的答案： √
6教练思维的训练不是一蹴而就的，需要你在日常生活中不断的演练才能达到这种教练思维。1.0 分
正确答案： √ 我的答案： √
7使用意念想像法，在头脑中模拟各种可能性，从而使自己进入一种最佳的心理准备状态。
1.0 分
正确答案： √ 我的答案： √
8在老师举出的“蚯蚓的梦想”的例子中，主人公的梦想开始很大，最后越来越小，其中关键的因素就是他没有制定详细的目标实现的一些流程。1.0 分 正确答案： √ 我的答案： √
9演指的是用我们的体态语言，而讲指的是用我们的有声语言。（）1.0 分 正确答案： √ 我的答案： √
10在解决问题的两种方法中，关注未来聚焦在问题方面，关注过去聚焦在解决方面。1.0 分 正确答案： × 我的答案： ×
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