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关于下发《公司内部员工调职管理规定?/p>
(试行)的通知
为配合公司业务发展、组织变革及员工职业生涯规划需要,为员工职?/p>
发展创造充分实施才华的平台机制,进一步规范公司的劳动用工及调职管理,
指导相关人员遵守调职管理流程和制度,提高人力资源管理的效率,人力?/p>
源部再结合国家劳动法规及公司现行操作需要,充分征询相关部门意见的基
础上制订了《公司内部员工调职管理规定?/p>
(试行)
,现予公布,从公布之?/p>
起实施?/p>
附件?/p>
《公司内部员工调职管理规定?/p>
(试行)
京信通信北京区域人力资源?/p>
经理:左磷石先生(兼任)
二〇一〇年四月十日